> 黑星军团的发展趋势让老干部们感慨良多，不过俗话说得好，历史的车轮滚滚向前，一切事物都处于发展状态，韩萧自然不会原地踏步。
用了七八天时间，韩萧接见完了所有上门寻求合作的各个组织使者，重新规划了黑星军团规模暴涨后的架构，这才有了一点空闲时间。
韩萧把自己锁在办公室里，拿出一张纸，总结这波扩张带来的所有好处，以及新的发展蓝图。
黑星军团的迅猛发展超出他的预估，原本求稳的蓝图已经过时了，大量势力和星系级文明主动送上多种多样的发展机会，摆着不用是暴殄天物，只要能良好利用这些机会，黑星军团的发展速度将提升几十倍到上百倍！
这是一次前所未有的韭菜大丰收！
韩萧在纸上写写画画，列出各项机会理论上能带来的最大利益，以及需要投入的成本，做了一个简单的列表，方便判断。
同时，他还用装备品质体系来分析阵营，将阵营分成两个属性，一是当前规模，二是发展潜力。
当前规模评分取决于阵营当前所占据的资源、规模程度、武装力量、成员数量、影响力等等。
发展潜力的评分取决于人脉、盟友势力、业务范围、长远利润、发展机会等等。
韩萧先拿出了参照物作为评价的标准，他将战争领域评价为【橙色】当前规模，【橙色】发展潜力，以此为基准，开始分析黑星军团。
“不算玩家，在这波大规模扩张以前，黑星军团业务局限于几个星系，规模介于【深绿】到【淡蓝】之间。而现在应该达到【浅紫】，再等菲利普招募第二批、第三批人手之后，就能坐稳【紫色】品质。”
韩萧一边沉吟，一边用手指转着笔。
“而发展潜力这块，我的超A级种子名气属于【橙色】品质的发展机会；秘密战争是与紫晶文明建立起-->>
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